Pay Transparency – sind die Unternehmen vorbereitet?
Die Zeit drängt: Die EU-Pay-Transparency-Richtlinie verpflichtet Unternehmen in Deutschland bis…
Die Zeit drängt: Die EU-Pay-Transparency-Richtlinie verpflichtet Unternehmen in Deutschland bis 2026 zu deutlich mehr Gehaltstransparenz. 79 Prozent der Unternehmen sehen die neuen regulatorischen Anforderungen als Haupttreiber für Veränderungen in der…